Персональное интервью: небольшое пособие о качественном проведении персонального интервью - Алёна Артемьевна Москакова Страница 2

- Категория: Документальные книги / Публицистика
- Автор: Алёна Артемьевна Москакова
- Страниц: 2
- Добавлено: 2024-03-20 10:00:56
Внимание! Книга может содержать контент только для совершеннолетних. Для несовершеннолетних просмотр данного контента СТРОГО ЗАПРЕЩЕН! Если в книге присутствует наличие пропаганды ЛГБТ и другого, запрещенного контента - просьба написать на почту pbn.book@yandex.ru для удаления материала
Персональное интервью: небольшое пособие о качественном проведении персонального интервью - Алёна Артемьевна Москакова краткое содержание
Прочтите описание перед тем, как прочитать онлайн книгу «Персональное интервью: небольшое пособие о качественном проведении персонального интервью - Алёна Артемьевна Москакова» бесплатно полную версию:Пособие по проведению персонального интервью представляет собой компактное руководство, охватывающее основные аспекты подготовки, проведения и анализа результатов персональных интервью. В пособии рассматриваются методы формулирования вопросов, техники активного слушания, создания доверительной атмосферы и анализа данных. Незаменимый инструмент как для профессионалов в области исследований, так и для руководителей, HR-специалистов и всех, кто заинтересован в эффективном общении и сборе качественной информации через проведение персональных интервью.
Персональное интервью: небольшое пособие о качественном проведении персонального интервью - Алёна Артемьевна Москакова читать онлайн бесплатно
Личный интерес чувствуется сразу в твоих вопросах. Не бойся задавать уточняющие, дополняющие вопросы (только правильно формулируй!) — так ты показываешь, что тебе важно услышать мнение своего героя. И, конечно, представляешь себя эрудированным человеком, способного схватывать тему на лету.
2. Комплименты
Любого человека можно за что-то похвалить. Именно похвалить, а не польстить. У твоего героя интересный проект, который он занимается? Стоит отметить его достижения. Тебе понравились его мысли? Тоже стоит отметить.
Это психологический ход — каждому приятно, когда его достижения, подход высоко оценивают, замечают.
3. Невербальное общение
На личном интервью (не по телефону или в мессенджерах) важно помнить, что собеседник оценивает твои эмоции, мимику и жесты: закрытые позы (скрещенные руки и ноги, опущенная голова) люди считывают инстинктивно, копируют. Диалог закрывается.
Оставайся расслабленным, но не развязным. И помни про улыбку — она располагает к общению. Конечно, если этого позволяет тема интервью. Не стоит улыбаться чиновнику, когда вы обсуждаете вопросы коррупции. Или опрашиваете жертву преступления.
4. Обстановка
Атмосфера, в которой ты берешь интервью, играет большую роль. Выбирай спокойные и светлые локации, с удобными креслами или стульями. Время тоже играет большую роль: люди более склонны общаться с 14:00 до 18:00. Утром интервью может получиться скомканным — люди спешат, они уставшие и хотят скорее «отвязываться», чтобы заняться рабочими делами.
5. Обращайся к герою по имени
И последний, важный момент — в вопросах напрямую обращайся к собеседнику: «Вы думаете…», «А как вы смотрите…», «Ваше отношение…», «На ваш взгляд…». И, конечно, по имени — это психологический трюк, который мгновенно располагает собеседника и стирает необходимые границы.
Учиться брать интервью можно всю жизнь, потому что каждый раз ты встречаешься с новым героем. Поэтому тут уже дело за практикой — а мы с этим как раз поможем.
Список используемых источников
https://kuro-mo.ru/media/download/7350
https://5uglov.ru/post/18495_razgovori_kogo_ugodno
https://ru.wikipedia.org/wiki/Интервью
Жалоба
Напишите нам, и мы в срочном порядке примем меры.